近年来，滁州市南谯区陆续环绕大多和企业合切的处境题目，压实部分职责，深化义务负担，擢升效劳才能，买通堵点卡点，鞭策生态处境拘押走实走深。

　　题目排查清单化。拟定《南谯戋戋直相合部弟子态处境包庇义务清单》，昭着43个部弟子态处境包庇职责，压实部分义务。以镇(街道)为区域单位，阐扬村(社区)党结构战争营垒感化，展开处境题目排查，创立“排查题目—交办题目—处分题目”闭环照料机造，展开“三整顿一保证”专项活跃，2024年从此排查整改餐饮油烟、噪音扰民、恶臭异味类处境题目133个。

　　信访调停网格化。服从都市、墟落、园区将辖区划分3个网格，每个网格片区昭着1人牵头信访处理，创立处境信访处理“1+1+7”任务机造，即当日受理、当日交办，规定上7个任务日作出统治见地。对重信重访件强化领会研判，实行指点带案下访，按期展开处境信访“回顾看”， 2024年从此处理百般处境信访投诉300件，未爆发群体性处境信访事故。

　　效劳保证精准化。展开“环企直通车”营谋，2024年从此调研走访企业100多家，引入“环保管家”效劳团队，为企业供给专业化商酌效劳，帮帮企业处分处境题目30多个。展开“十百千”结对帮扶任务，调理13家结对帮扶企业，每家企业对应1—2名司法职员，一对一精准化帮扶，得回企业相似好评。(杨洋)